Mes valeurs : Tant au cabinet qu'en institution ou entreprise, j’adapte mon intervention à l’individu, à l’équipe et à la culture d’entreprise. Les process et contenus sont développés pour répondre aux attentes spécifiques exprimées, afin d’accompagner tant l’organisation que les individus, en tenant compte de leurs forces et fragilités.
Mes outils : Mon travail s’étaye sur des champs théoriques variés : psychanalytique, psychodynamique, systémique, social, dans une approche pragmatique. Ma pédagogie se fonde particulièrement sur l'analyse transactionnelle.
Pour quoi faire :
- Accompagner les personnes dans une évolution professionnelle, un changement d’organisation, la résolution de situations de conflit,
- Étayer la recherche de sens de situations problématiques du quotidien,
- Atteindre des objectifs de performance, mobiliser une équipe autour d’un projet
Ce que je propose :
- Soutenir et guider les personnes dans leur questionnement sur leur posture professionnelle,
- Accompagner des groupes professionnels dans le cadre de temps d'expression, d’analyse de pratique, de co-développement d’équipe,
- Formations : développement personnel, engagement et adhésion au changement, posture managériale, communication en face à face et en groupe, gestion des conflits, régulation des dynamiques de groupe, solidarités, diversité et QVT, prévention des RPS
Professionnels, pour plus d'informations accédez aux pages
Exercice (onglets "Institutions et entreprises") et Consultation(onglets "Professionnels").
Diplômée d'état
Agrément Agence Régionale
de Santé www.ars.sante.fr
Master 1 de Psychologie et Psychopathologie clinique
Master 2 de Psychologie clinique de l’enfant et de l’adolescent
(Bac + 5 Université Lumière Lyon 2, www.univ-lyon2.fr)
DIU de psychopérinatalité (Université Claude Bernard, Lyon 1, www.univ-lyon1.fr)
Master 2 Gestion des ressources humaines et relations du travail CFP Université Paris II Panthéon-Assas, cfp.u-paris2.fr
35 ans de pratique d'accompagnement
Particuliers : individuels et groupes
Professionnels : analyse de pratique, formation, …
“Ma pratique se fonde sur mon écoute, ma bienveillance et mon expérience.”